（通讯员 王飞 季鸿燕 张铭）为了更好的落实特设岗位职责，方便工作的推进，9月1日，金沙js6038线路通道在北校区主楼Ⅲ区145北办公室召开本科教学特设岗位职责研讨会。特设岗位包括一流专业负责人岗位、特色班负责人岗位、公共课程负责人岗位。学院执行院长黄进、副院长陈晓龙及一流专业负责人、各系系主任、支部书记参加此次会议。

陈晓龙首先对教学特设岗位职责和各专业、卓越班、公共平台课的建设规划提出了建议，要求建设规划可执行可评价，目标成果有高度有亮点，课程建设凝特色创品牌。

黄进表示，本次研讨会的主要目的就是要明确岗位责任，教学特设岗位的职责主要围绕专业建设、卓越班建设和公共平台课程建设。一流专业建设规划要高标准，向一流大学的专业建设看齐，体现出建设水平，建设特色；卓越班是拔尖创新人才培养的重要方式，建设一定要重点考虑优秀人才培养。公共平台课程要为全校人才培养质量做出机电贡献。特聘岗位既要明确职责，落实责任，也要充分发挥专业负责人、系主任、支部书记、专业教师组成的专业建设团队的作用，团结一致把专业建设好，提高人才培养的质量。

会议上，各专业老师针对教学特设岗位职责、专业建设、学生培养中存在的实际问题展开了研讨。通过这次会议研讨，进一步明晰了教学特设岗位职责，为新学期开展专业建设和人才培养工作明确了责任和分工，保障了后期学院本科教学和人才培养工作高质量开展。